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最全留学生求职学习资料哪里找?

英中网专栏作家:Carrie waley 2017年02月17日 08:07 已有1条评论

很多在海外找工作的同学都有在网上找资料自学海外招聘流程的经历,而网上的资料内容庞杂,要大海捞针一样区别哪些是适合在校生求职的,还很难找到将跨文化交流考虑在内的。资料准确度是一个问题,找到的资料要如何正确使用,又是一个问题。

针对这个问题,我们在Mandarin Consulting梦达琳的官网上开放了《导师专栏》(Coaches’ Blogs)。由Mandarin Consulting梦达琳导师团队这一集结行业专家、跨文化专家、跨国企业人力资源专家为一体的团队亲笔,为留学生们提供业界最深入权威,最具参考价值的留学生求职学习资料。

这期专栏,我就和大家概述分享一下最近的四篇导师专栏文章。

Tess导师本科毕业于剑桥大学,后就职于英格兰银行。而后于牛津大学深造硕士学位。她出版了9本着作。在她的导师专栏文章中,Tess导师讲解了如何回答一个任何面试中都会被问到的问题 —— 你为什么想在这里工作?这也是我们称为求职动机问题。文章中,Tess导师针对中国留学生的特质,从激情、细节、价值观与为什么申请这个职位几个方面阐述了如何回答这好这个必问面试题。

我们的另一位导师Janice,曾经在捷豹路虎任职人力资源主管,她先后担任了负责全球服务变革的人力资源专案经理和负责海外区域(包括中东、北非、印度、拉丁美洲、俄罗斯、日本、韩国、澳大利亚和新西兰)的地区人力资源经理。Janice在她的专栏文章中针对学员最常问的问题 —— “到底什么职业是适合我的呢?” 展开讨论。文章从如何从自己的性格、兴趣、优点和劣势、价值观及愿景几个方面指明了学生应该从何入手了解自己。而后,Janice介绍了如何了解公司与职位。当自己的特质与公司和职位的需求相吻合时,你就找到了适合自己的职业;雇佣公司也找到了满足需求的雇员。Janice导师的这篇文章,能帮助你提高自我认知的能力,并帮助你确定适合自己的职业。

我们的另一位剑桥大学毕业的导师Claire,曾是被 Swire Group (太古集团)纳入毕业生专案最早的两位女性之一。Claire导师在她的一篇专栏文章《现代跨国公司招聘流程详解》中,从她当年在剑桥读书时通过邮寄来投递简历的时期讲起,剖析了招聘流程的设计与逻辑。从现代的申请流程顺序,到新兴的许多公司包括安永、毕马威、Alphasights、英格兰银行、葛兰素史克GSK等都在使用的所谓的数字面试,Claire导师的文章告诉你这些流程的设计如何让应征者更自然、更灵活地呈现自己,让雇佣企业更方便地了解你。

Claire导师在另外一篇导师专栏文章《如何充分利用你的课外活动为求职加分?》中,为同学们解答了为什么“70%的企业认为课外活动使求职毕业生在人群中脱颖而出。此外,近三分之二的人认为,具有这种经验的申请人往往是更成功的员工,并能在他们的职业生涯中进步得更快”。Claire导师的专栏文章从原因出发,以体育活动为例,深入浅出地道明像篮球队队员这样的经历,怎么能够给你团队合作的机会,提高你的韧性,培养积极的心态以及更多。这些经验将会是面试官想要看到的你在生活中最真实的例子。然后从体育活动的例子展开,谈及如何广泛准确地使用个人课余兴趣爱好作为展示自己个人能力的好例子,从而在应征者中脱颖而出。

由于篇幅有限,在这里只能和大家简要分享文章概述。欢迎大家到我们的网站(http://www.mciworldwide.co.uk/category/coaches-blogs/)阅读中英双语原文。免费注册订阅更可获得免费职位更新、免费一对一求职资讯、精品求职与社交活动的邀请。

标签:留学生,求职
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专栏介绍
供职于位于伦敦皇家肯辛顿地区的Mandarin Consulting,对在英求职高薪者提供专业帮助与咨询。 你可以发送邮件cw@mandarinconsultant.com到和Carrie取得联系。 本专栏内容由Mandarin Consulting公司为英中时报读者独家提供。获取和公司服务有关的其它资讯请登录http://uk.mcilcn.com或致电020 7376 1037。
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